Ingeniería Industrial · 2020
Diseño y Documentación del Sistema de Gestión en Seguridad y Salud en el Trabajo Según los estándares mínimos de la Resolución 0312 de 2019 en la empresa Calzado Enjoy Virtual
El presente proyecto de grado es un trabajo aplicado a la empresa Calzado Enjoy Virtual de la ciudad de Bucaramanga que tuvo como objeto coordinar y apoyar el diseño y la documentación legal vigente según los estándares mínimos de la Resolución 0312 de 2019 en relación con el Sistema de Gestión en Seguridad y Salud en el Trabajo y a su vez del Decreto 1072 de 2015, libro 2, capítulo 6. En primer lugar, por medio de las visitas de campo se logró establecer un diagnóstico en el cual se evidenció las falencias legales por parte de la empresa en relación con el SG-SST y según los estándares mínimos de la Resolución 0312. A partir de este diagnóstico, se realizó la propuesta de plan de mejoramiento para la empresa con el propósito de corregir las situaciones que presentan irregularidades en lo referente a la seguridad y salud en el trabajo y de este modo contribuir a prevenir su ocurrencia en un futuro. Una vez realizado el diagnóstico y el plan de mejoramiento, se procedió con el inicio de la estructuración de la documentación del SG-SST con cada uno de aquellos requisitos de la Resolución 0312 de 2019, para así apoyar y coordinar la implementación y gestión de la auditoría interna mediante la realización de una auditoría de revisión documental. Una vez avalada la documentación, se precedió a la preparación del personal de la empresa con la temática de Seguridad y Salud en el Trabajo divulgada a través de charlas y reuniones.
Texto completo 254 páginas con texto
Leer la tesis completa Ficha en el repositorio
Contenido
- Introducciónp. 13
- Capítulo 1 Generalidades de la Empresap. 14
- Aspectos Generalesp. 14
- Reseña históricap. 14
- Localizaciónp. 15
- Estructura Organizacionalp. 16
- Recursos Físicos y Humanosp. 17
- Capítulo 2 Delimitación del Problemap. 18
- Capítulo 3 Antecedentesp. 20
- Capítulo 4 Justificaciónp. 23
- Capítulo 5 Objetivosp. 25
- Objetivo generalp. 25
- Objetivos específicosp. 25
- Capítulo 6 Marco Teóricop. 26
- 6.1. Marco Conceptualp. 26
- 6.2. Marco Legalp. 31
- Ley 9 de 1979 (Código Sanitario Nacional)p. 31
- Resolución 2400 de 1979 (Estatuto de la Seguridad industrial)p. 31
- Decreto 614 de 1984 (Plan Nacional de SST)p. 32
- Resolución 2013 de 1986 (Comité Paritario de SST)p. 32
- Ley 100 de 1993p. 32
- Decreto 1295 de 1994p. 32
- Decreto 1772 de 1994p. 32
- Ley 797 de 2003 (Reforma el sistema general de pensiones)p. 33
- Ley 1010 de 2006p. 33
- Resolución 1401 de 2007p. 33
- Resolución 2346 de 2007p. 33
- Resolución 2646 de 2008p. 33
- Ley 1562 de 2012p. 34
- Resolución 1356 de 2012p. 34
- Decreto 1072 de 2015p. 34
- Resolución 4927 de 2016p. 34
- Resolución 0312 de 2019p. 35
- Capítulo 7 Metodologíap. 36
- Capítulo 8 Evaluación inicial y Plan de mejoramientop. 37
- Capítulo 9 Documentación de los Estándares mínimos para la implementación del SG-SSTp. 46
- 9.1. Asignación del Responsable del Diseño del Sistema de Gestión de SSTp. 46
- 9.2. Asignación de Recursos Para el Sistema de Gestión SSTp. 46
- 9.3. Afiliación al Sistema de Seguridad Social Integralp. 47
- 9.4. Conformación y Funcionamiento del COPASSTp. 48
- 9.5. Conformación y Funcionamiento del Comité de Convivencia Laboralp. 49
- 9.6. Programa de Capacitaciónp. 43
- 9.7. Política de Seguridad y Salud en el Trabajop. 50
- 9.8. Plan Anual de Trabajop. 43
- 9.9. Archivo y Retención Documental del Sistema de Gestión de SSTp. 51
- 9.10. Descripción Sociodemográfica y Diagnóstico de Condiciones de Saludp. 52
- 9.10.1. Identificación de las Características de la Poblaciónp. 52
- 9.10.2. Diagnóstico de Condiciones de Saludp. 56
- 9.11. Actividades de medicina del trabajo y de prevención y promoción de saludp. 60
- 9.12. Evaluaciones médicas ocupacionalesp. 44
- 9.13. Restricciones y recomendaciones médicas ocupacionalesp. 61
- 9.14. Reporte de accidentes de trabajo y enfermedades laboralesp. 61
- 9.15. Investigación de incidentes, accidentes de trabajo y enfermedades laboralesp. 63
- 9.16. Identificación de peligros y evaluación y valoración de riesgosp. 64
- 9.17. Mantenimiento periódico de instalaciones, equipos, máquinas y herramientasp. 70
- 9.18. Elementos de protección personal y capacitación en uso adecuadop. 71
- 9.19. Plan de prevención, preparación y respuesta ante emergenciasp. 72
- 9.20. Brigada de prevención, preparación y respuesta ante emergenciasp. 74
- 9.21. Revisión por la alta direcciónp. 45
- Capítulo 10 Auditoría de Revisión Documentalp. 76
- Capítulo 11 Acciones de Mejora Continuap. 87
- Capítulo 12 Conclusiones y Recomendacionesp. 95
- Referenciasp. 97
- Anexosp. 99
- Tabla 1. Aspectos generales de la empresap. 14
- Tabla 2. Recursos físicos y humanos Calzado Enjoy Virtualp. 17
- vs 2018p. 21
- Tabla 4. Metodologíap. 36
- Tabla 5. Evaluación de los estándares mínimosp. 38
- Tabla 6. Propuesta plan de mejoramiento Calzado Enjoy Virtualp. 42
- Tabla 7. Documentación para la conformación y funcionamiento del COPASSTp. 48
- Laboralp. 40
- Tabla 9. Perfil sociodemográfico Calzado Enjoy Virtualp. 53
- Tabla 10. Identificación de peligros y riesgos prioritariosp. 58
- Tabla 11. Paso a paso reporte de accidente de trabajop. 62
- Tabla 12. Equipo para la investigación incidentes y accidentes laboralesp. 63
- Tabla 13. Nivel de deficienciap. 65
- Tabla 14. Nivel de exposiciónp. 66
- Tabla 15. Determinación del nivel de probabilidadp. 66
- Tabla 16. Significado de los niveles de probabilidadp. 67
- Tabla 17. Determinación del nivel de consecuenciasp. 67
- Tabla 18. Determinación del nivel de riesgop. 68
- Tabla 19. Significado del nivel de riesgop. 68
- Tabla 20. Aceptabilidad del riesgop. 69
- Tabla 21. Documentación elementos de protección personalp. 71
- del SG-SSTp. 121
- Tabla 25. Resultados calificación de estándares mínimos SG-SSTp. 83
- Tabla 26. Grado de cumplimiento del SG-SSTp. 94
- Ilustración 1. Ubicación geográficap. 15
- Ilustración 2. Ruta de acceso desde el barrio San Franciscop. 16
- Ilustración 3. Estructura organizacional Calzado Enjoy Virtualp. 16
- Ilustración 4. Fases de adecuación y transición del SG-SST con estándares mínimosp. 19
- Ilustración 5. Estadísticas de enfermedad y muerte a nivel departamentalp. 22
- Ilustración 6. Génerop. 54
- Ilustración 7. Edadp. 54
- Ilustración 8. Composición familiarp. 55
- Ilustración 9. Estado civilp. 55
- Ilustración 10. Razap. 55
- Ilustración 11. Grado de escolaridadp. 55
- Ilustración 12. Ingresosp. 56
- Ilustración 13. Tipo de viviendap. 56
- Ilustración 14. Distribución por factores de riesgop. 57
- Ilustración 15. Clasificación de los peligros Calzado Enjoy Virtualp. 69
- Ilustración 16. Desarrollo por ciclo PHVAp. 84
- Ilustración 17. Desarrollo por estándarp. 85
- Ilustración 18. Carta auditoría de revisión documentalp. 86
- Ilustración 19. Socialización junto con representante legalp. 88
- Ilustración 20. Socialización junto con empleadosp. 88
- Ilustración 21. Socialización junto con los empleadosp. 89
- Ilustración 22. Política de SST firmada por el empleadorp. 89
- Ilustración 23. Conformación del Comité de Convivencia Laboralp. 90
- Ilustración 24. Conformación del COPASSTp. 91
- Ilustración 25. Plan de trabajo anual firmado por el empleadorp. 92
- Ilustración 26. Plano de evacuación planta 1p. 201
- Ilustración 27. Plano de evacuación planta 2p. 201
- Ilustración 28. Plano de evacuación planta 3p. 202
- Anexo 1. Formato asignación del responsable del SG-SSTp. 99
- Anexo 2. Formato asignación de recursos para el SG-SSTp. 100
- Anexo 3. Formato Planilla integrada de liquidación de aportes (PILA)p. 101
- Anexo 4. Formato elección del COPASSTp. 102
- Anexo 5. Formato de hoja de inscripción de los candidatos para el COPASSTp. 103
- Anexo 6. Formato acta de apertura de elecciones de los candidatos para el COPASSTp. 104
- Anexo 7. Formato acta de cierre de elecciones de los candidatos para el COPASSTp. 105
- Anexo 8. Formato acta de resultados de elecciones de los candidatos para el COPASSTp. 106
- Anexo 9. Formato de constitución y organización del COPASSTp. 107
- Anexo 10. Formato elección comité de convivencia laboralp. 110
- Convivencia Laboralp. 43
- Laboralp. 40
- Convivencia Laboralp. 43
- Anexo 15. Formato constitución y organización del Comité de Convivencia Laboralp. 115
- Anexo 16. Formato Programa de capacitación en SSTp. 119
- Anexo 17. Formato listado de asistencia a capacitacionesp. 123
- Anexo 18. Propuesta de Política de SSTp. 125
- Anexo 19. Formato plan de trabajo anual en SSTp. 126
- Anexo 20. Formato listado maestro de control de documentosp. 132
- Anexo 22. Procedimiento para la realización de exámenes médicos ocupacionalesp. 140
- Anexo 23. Procedimiento para las restricciones y recomendaciones médico-laboralesp. 150
- Anexo 24. Formato de FURAT POSITIVAp. 153
- Anexo 25. Procedimiento para la investigación de incidentes y accidentes laboralesp. 154
- Anexo 26. Propuesta matriz de peligros y riesgosp. 162
- Anexo 27. Formato hoja de vida de equipos y maquinariap. 163
- Anexo 28. Procedimiento para el uso de elementos de protección personalp. 165
- Anexo 29. Formato de entrega de elementos de protección personalp. 171
- Anexo 30. Propuesta matriz de elementos de protección personalp. 172
- Anexo 31. Propuesta plan de prevención, preparación y respuesta ante emergenciasp. 174
- Anexo 33. Formato de identificación de amenazasp. 223
- Anexo 34. Formato análisis de vulnerabilidadp. 226
- Anexo 35. Formato lista de verificación para evacuaciónp. 230
- Anexo 36. Formato acta de simulacrop. 234
- Comité Operativo de Emergenciap. 74
- Operativo de Emergenciap. 238
- de Emergenciap. 74
- Anexo 41. Formato del plan formativo y capacitaciones ante emergenciasp. 239
- Anexo 42. Procedimiento para la revisión por la direcciónp. 240
- Anexo 43. Formato revisión por la direcciónp. 244
- Anexo 44. Hoja de vida ingeniero Julián Peñaloza Monsalvep. 246