Maestría en Administración Maestría en Gerencia Del Talento Humano · 2023

ESTRATEGIAS DE LIDERAZGO Y SU RELACIÓN CON EL DESEMPEÑO DE LOS EQUIPOS DE TRABAJO EN RESTAURANTES DE LA COMUNA 1 DE LA CIUDAD DE IBAGUÉ

a presente investigación tuvo como objeto principal, caracterizar las estrategias de liderazgo que tienen los propietarios de los restaurantes de Ibagué, con respecto al desempeño de sus equipos de trabajo. Esta investigación es una referencia para proponer alternativas que faculten a los dueños de estos establecimientos, en la dirección eficaz de sus equipos de trabajo con el objetivo de hacerlos más productivos y por esta vía fortalecer estos negocios. A su vez, para el desarrollo de la presente investigación se estableció como objeto de estudio, la población de restaurantes con una antigüedad mayor a 3.5 años ubicados en la comuna 1 de la ciudad de Ibagué, Colombia. Se planteó desarrollar la investigación mediante la aplicación de una metodología cuantitativa, a través de la cual, como primera medida se caracterizaron las empresas objeto de estudio, al igual que sus equipos de trabajo, utilizando herramientas de estadística descriptiva y multivariada. Por otra parte, se desarrolló una prueba piloto y, posteriormente, se aplicó un cuestionario que fue aceptado por su validez y confiabilidad. Este cuestionario fue aplicado a propietarios o gerentes de restaurantes, con el fin de identificar ¿cuáles son las estrategias de liderazgo que emplean y su relación con la consolidación de sus equipos de trabajo?. Así mismo, se identificaron las estrategias de liderazgo existentes en las empresas objeto de estudio y su relación con el desempeño de los equipos de trabajo presentes en los restaurantes de la comuna 1 de Ibagué, que sirva de base para nuevos emprendimientos relacionado con el sector productivo objeto de estudio.