Especialización en Pedagogía e Investigación en el Aula · 2011
Estrategias didácticas basadas en los estilos de aprendizaje para los estudiantes de sistemas de gestión de mercadeo (programa de administración de instituciones de servicio de la Universidad de la Sabana)
El objetivo de la presente investigación ¿ acción, es identificar estrategias efectivas relacionadas con los estilos de aprendizaje de jóvenes universitarios, En un primer momento se llevó a cabo una investigación exploratoria, con el propósito de identificar los estilos de aprendizaje de los estudiantes. Se identificó como estilo preponderante el estilo pragmático y el estilo activo como el de menor preponderancia. De acuerdo con los objetivos de aprendizaje de la asignatura, se elaboró el plan de estrategias integradas conformadas por: estudio de caso, aprendizaje experiencial, ejercicios de reflexión y análisis de conceptos, aprendizaje colaborativo, aprendizaje individual apoyado con el uso de las Tecnologías de la Información y la Comunicación, y acompañamiento fuera del aula. Durante la etapa de ejecución, se registraron las experiencias en diarios de campo. En la evaluación y los análisis transversales de ejecución de las estrategias, se evidenció que las actividades de aprendizaje colaborativo mediado por las TIC y el estudio de caso, son las estrategias que más motivan a los estudiantes y se relacionan con su estilo de aprendizaje pragmático y su preferencia por el aprendizaje inductivo apoyado por la tecnología. Como áreas de mejoramiento importantes, las estrategias de apropiación significativa de conceptos, el desarrollo de la competencia interpretativa y el desarrollo de actividades de acompañamiento, para formar actitudes de autocontrol y autoeficacia en lo estudiantes. Finalmente, se propone un modelo de estrategias didácticas integrado, acorde con los estilos analizados y la definición de un nuevo estilo de aprendizaje denominado SocioNet
Texto completo 217 páginas con texto
Leer la tesis completa Ficha en el repositorio
Contenido
- RESUMENp. 8
- ABSTRACTp. 9
- 1. INTRODUCCIÓNp. 10
- 2. PROBLEMA DE INVESTIGACIÓNp. 13
- 2.1 DESCRIPCIÓNp. 13
- 2.2 PLANTEAMIENTOp. 16
- 3. JUSTIFICACIÓNp. 17
- 4. OBJETIVOSp. 20
- 4.1 OBJETIVO GENERALp. 20
- 4.2 OBJETIVOS ESPECÍFICOSp. 20
- 5. CONTEXTOp. 21
- 5.1 Misión del Programa de Administración de Instituciones de Serviciop. 21
- 5. 2. Visiónp. 21
- 5. 3 Principios y valoresp. 22
- 5. 4. Objetivo generalp. 22
- 5. 5. Objetivos específicosp. 22
- 5 .6 Perfil profesionalp. 24
- 5.7 Perfil ocupacionalp. 25
- 6. MARCO TEÓRICOp. 27
- HUMANOp. 24
- 6.1.2 Conceptualización del concepto pedagógico y su contenidop. 34
- 6.2 TEORÍAS DEL APRENDIZAJEp. 42
- 6.3 ESTILOS DE APRENDIZAJEp. 52
- 6.4. EL ESTUDIANTEp. 58
- 6.4.1 Nativos digitalesp. 58
- 6.4.2 Factores psicosociales y personalesp. 64
- 6.5 ESTRATEGIAS DIDACTICASp. 68
- 6.5.1 Estrategia de aprendizaje colaborativop. 70
- 6.5.2 Estrategia de análisis de casop. 79
- 6.5.3 Estrategia aprendizaje experiencialp. 82
- 6.5.4 Estrategia de reflexión y análisis de conceptosp. 84
- 6.5.5 Estrategia de aprendizaje individual con apoyo de las TICp. 86
- 6.5.6 Estrategia de acompañamientop. 90
- 7. METODOLOGÍAp. 93
- 7.1. CONCEPTO DE INVESTIGACIÓN – ACCIONp. 93
- 7.2 APLICACIÓNp. 101
- 7.3 IDENTIFICACIÓN DE LOS ESTILOS DE APRENDIZAJEp. 102
- 7.3.1. Objetivop. 102
- 7..3.2 Instrumentop. 102
- 7.3.3 Descripciónp. 13
- 8. EJECUCIÓN DE ESTRATEGIASp. 118
- 8.1 ANÁLISIS DE CASOp. 118
- 8.1.1. Fechas de ejecuciónp. 118
- 8.1.2. Objetivop. 102
- 8.1.3. Instrumento observación de campop. 118
- 8.1.4 Descripción de la estrategiap. 119
- 8.1.5 Recursosp. 122
- 8.1.6 Contextop. 21
- 8.1.7 Instrumento para medir indicadores de logrop. 123
- 8.1.8. Evaluaciónp. 123
- 8.1.9 Reflexiónp. 124
- 8.2 APRENDIZAJE EXPERIENCIALp. 126
- 8.2.1. Fechas de ejecuciónp. 118
- 8.2.2 Objetivop. 102
- 8.2.3. Instrumento observación de campop. 118
- 8.2.4. Descripción de la estrategiap. 119
- 8.2.5 Recursosp. 122
- 8.2.6 Contextop. 21
- 8.2.7 Instrumento para medir indicadores de logrop. 123
- 8.2.8 Evaluaciónp. 123
- 8.2.9 Reflexiónp. 124
- 8.3 REFLEXIÓN Y ANÁLISIS DE CONCEPTOSp. 133
- 8.3.1. Fecha de ejecuciónp. 133
- 8.3.2. Objetivop. 102
- 8.3.3. Instrumento observación de campop. 118
- 8.3.4. Descripción de la estrategiap. 119
- 8.3.5. Recursosp. 122
- 8.3.6 Contextop. 21
- 8.3.7. Instrumento para medir los indicadores de logrop. 139
- 8.3.8 Evaluaciónp. 123
- 8.3.9. Reflexiónp. 124
- 8.4.1 Fecha de ejecuciónp. 133
- 8.4.2 Objetivop. 102
- 8.4.3 Instrumento observación de campop. 118
- 8.4.4 Descripción de la estrategiap. 119
- 8.4.5. Recursosp. 122
- 8.4.6. Contextop. 21
- 8.4.7 .Instrumento para medir indicadores de logrop. 149
- 8.4.8. Evaluaciónp. 123
- 8.4.9. Reflexiónp. 124
- TECNOLOGÍASp. 151
- 8.5.1Fecha de ejecuciónp. 151
- 8.5.2. Objetivop. 102
- 8.5.3 Instrumento observación de campop. 118
- 8.5.4. Descripción de la estrategiap. 119
- 8.5.6 Contextop. 21
- 8.5.7 Instrumento para medir indicadores de logrop. 123
- 8.5.8 Evaluaciónp. 123
- 8.5.9 Reflexiónp. 124
- 8.6 ESTRATEGIA DE ACOMPAÑAMIENTOp. 90
- 8.6.1. Fecha de ejecuciónp. 133
- 8.6.2 Objetivop. 102
- 8.6.3 Instrumento observación de campop. 118
- 8.6.4 Descripción de la estrategiap. 119
- 8.6.5 Recursosp. 122
- 8.6.6. Contextop. 21
- 8.6.7. Instrumento para medir indicadores de logrop. 123
- 8.6.8 Evaluaciónp. 123
- 8.6.9 Reflexiónp. 124
- 9. ANÁLISIS TRANSVERSALp. 164
- 10. RESULTADOS DE LAS EVALUACIONESp. 174
- 10.1 ANÁLISIS DE LOS RESULTADOSp. 176
- 10.2 ESTRATEGIAS FACILITADORASp. 178
- 11. PROPUESTA INTEGRADORAp. 182
- 12. CONCLUSIONES Y RECOMENDACIONESp. 190
- BIBLIOGRAFÍAp. 195
- ANEXOSp. 204
- ANEXO 1 Parciales subidos a la plataforma de Virtual Sabanap. 204
- ANEXO 2. DIARIO DE CAMPO DILIGENCIADOp. 216